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Gestione del Rapporto di Lavoro

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Contratto di Lavoro a Tempo Parziale e Intermittente
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Contratto di Lavoro a Tempo Parziale e Intermittente

Il corso approfondisce le caratteristiche e le peculiarità dei rapporti di lavoro intermittente e a tempo parziale, analizzandone gli ambiti applicativi, i limiti soggettivi e oggettivi, quelli temporali e le disposizioni previste dai diversi CCNL. Alla trattazione normativa si affianca un’analisi pratica delle...
school Corso
95.00 €
+ IVA
Lavoro autonomo, occasionale e Co.Co.Co. - Ed. Novembre
Nuovo

Lavoro autonomo, occasionale e Co.Co.Co. - Ed. Novembre

Il corso si propone di offrire una visione chiara e approfondita delle diverse forme di lavoro non subordinato, con particolare attenzione alle prestazioni occasionali e ai contratti di collaborazione coordinata e continuativa (co.co.co.), analizzandone le caratteristiche distintive e le differenze rispetto al lavoro...
school Corso
95.00 €
+ IVA
Lavoro autonomo, occasionale e Co.Co.Co. - Ed. Giugno
Nuovo

Lavoro autonomo, occasionale e Co.Co.Co. - Ed. Giugno

Il corso si propone di offrire una visione chiara e approfondita delle diverse forme di lavoro non subordinato, con particolare attenzione alle prestazioni occasionali e ai contratti di collaborazione coordinata e continuativa (co.co.co.), analizzandone le caratteristiche distintive e le differenze rispetto al lavoro...
school Corso
95.00 €
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Risoluzione del Rapporto di Lavoro Subordinato

Il corso esamina e approfondisce le diverse modalità con cui è possibile pervenire alla risoluzione del rapporto di lavoro subordinato, evidenziando le differenze normative e procedurali applicabili in caso di licenziamento, dimissioni e risoluzione consensuale. today Date e orari Modalità di...
school Corso
135.00 €
+ IVA

Autoliquidazione INAIL

Il corso approfondisce gli adempimenti connessi al pagamento del premio assicurativo contro gli infortuni sul lavoro nella fase di autoliquidazione. Vengono analizzate le procedure previste dalle direttive dell’INAIL, con particolare attenzione alle modalità di calcolo, regolazione e versamento del premio, nonché agli...
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95.00 €
+ IVA
Lavoro Domestico - Ed. Maggio
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Lavoro Domestico - Ed. Maggio

La gestione del lavoro domestico rappresenta un ambito peculiare nel panorama giuslavoristico italiano, caratterizzato da normative specifiche e adempimenti amministrativi che si discostano sensibilmente dal settore privato ordinario. Una gestione approssimativa di colf, badanti e babysitter può esporre il datore di...
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95.00 €
IVA escl.
Licenziamento Collettivo: procedure e limiti
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Licenziamento Collettivo: procedure e limiti

La gestione dei licenziamenti collettivi rappresenta una delle fasi più delicate e complesse nella vita di un’impresa, richiedendo un equilibrio rigoroso tra esigenze organizzative e conformità normativa. Un errore procedurale in questa fase non comporta solo tensioni sindacali, ma espone l’azienda a elevati rischi...
school Corso
95.00 €
+ IVA
Licenziamento per giustificato motivo e obbligo di repechage
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Licenziamento per giustificato motivo e obbligo di repechage

La gestione della cessazione del rapporto di lavoro rappresenta uno dei momenti più critici e complessi per l'attività d'impresa, sia sotto il profilo umano che giuridico. In particolare, il licenziamento per giustificato motivo oggettivo impone alle organizzazioni il rispetto di rigorosi parametri normativi e...
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95.00 €
+ IVA
Settore dello Spettacolo: normative e obblighi
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Settore dello Spettacolo: normative e obblighi

Il settore dello spettacolo è caratterizzato da un quadro normativo unico, regolato da logiche previdenziali e assicurative che si discostano significativamente dalla disciplina del lavoro ordinario. La frammentarietà dei rapporti di lavoro e la specificità delle figure professionali coinvolte richiedono un'attenzione...
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135.00 €
+ IVA
Redazione del Report di Trasparenza - Ed. Settembre
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Redazione del Report di Trasparenza - Ed. Settembre

Accreditato CDL
Il corso, che si pone a completamento dell’intero percorso formativo in materia di Trasparenza e parità di retribuzione, si propone di fornire competenze pratiche per la redazione del report di trasparenza, strumento chiave per garantire la conformità alle normative e comunicare in modo chiaro le informazioni...
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105.00 €
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Direttiva UE 2023/970 in tema di Parità Salariale e Trasparenza Retributiva: gli adempimenti, gli obblighi e le soluzioni
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Direttiva UE 2023/970 in tema di Parità Salariale e Trasparenza Retributiva: gli adempimenti, gli obblighi e le soluzioni

Il percorso operativo nasce con l’obiettivo di accompagnare aziende e professionisti nell’adeguamento al quadro normativo in evoluzione, con particolare riferimento agli obblighi di trasparenza e di parità della retribuzione che coinvolge i rapporti di lavoro subordinato, a partire dai prossimi mesi. Il recepimento...
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480.00 €
+ IVA
Il Decreto Lavoro 2026: i primi impatti operativi
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Il Decreto Lavoro 2026: i primi impatti operativi

Questo corso offre una disamina approfondita delle nuove disposizioni, fornendo le chiavi di lettura necessarie per navigare tra le complessità della contrattazione collettiva e le opportunità legate alle agevolazioni contributive. Attraverso un'analisi mirata, il percorso formativo permette di distinguere i percorsi di...
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85.00 €
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Incentivi all'occupazione e regole UE
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Incentivi all'occupazione e regole UE

Il 90% degli incentivi all'occupazione attualmente vigenti è subordinato alle rigide normative comunitarie. Di conseguenza, la sola conoscenza della legislazione nazionale non è più sufficiente a garantire una corretta gestione delle agevolazioni. Una mancata comprensione del funzionamento delle regole dell'Unione...
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95.00 €
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Corsi formazione gestione rapporto di lavoro 2026

Dai corsi base di gestione della busta paga e delle varie fasi di sviluppo del rapporto di lavoro, vengono offerti percorsi per addetti ufficio paghe e contributi, fino ai corsi di approfondimento sulle criticità nel rapporto di lavoro, ottimizzazione del costo e mobilità del personale. Qui verrà fornito un quadro completo della gestione del rapporto di lavoro, compresa la gestione della busta paga in regimi speciali quali agricoltura ed edilizia.

Si analizzano certificazione e asseverazione dei rapporti di lavoro, contratto a tempo parziale, contratto intermittente e contratto a termine. Seac offre una guida base alla compilazione del LUL, il Libro Unico del Lavoro. Troverai natura, requisiti ed effetti giuridici di trasferta, trasferimento e distacco (compreso il distacco transazionale), orario di lavoro.

I corsi analizzano il percorso sul rapporto di lavoro: individuazione CCNL e contratto individuale di lavoro. 

Viene esaminata la risoluzione del rapporto di lavoro e conciliazioni, controllo di gestione e valutazione degli scostamenti, costo del lavoro, welfare e fringe benefit.

Si analizza l’appalto genuino e la corretta gestione del rapporto di lavoro del personale ivi impiegato e viene analizzata la disciplina dello smart working, nonché la disciplina dei contratti flessibili.

Troverai l’analisi del licenziamento individuale, tra normativa e giurisprudenza.