Sicurezza sul Lavoro: il Dirigente

In conformità con le indicazioni del sopracitato accordo Stato-Regioni, per la formazione del Dirigente, il corso verte sui seguenti contenuti:

•        Sistema Giuridico - normativo
•        Gestione e organizzazione della sicurezza
•        Individuazione e valutazione dei rischi
•        Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori

 Aspetto giuridico - normativi della sicurezza

•        Novità e le caratteristiche generali
•        Principi giuridici comunitari e nazionali
•        Evoluzione della normativa sulla sicurezza sul lavoro
•        Sistema di assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali
•        Sistema istituzionale
•        Attori della sicurezza: soggetti obbligati
•        Attori della sicurezza: altri soggetti
•        Caratteristiche del D. Lgs. 231/2001
•        Qualificazione delle Imprese

 Gestione e organizzazione della sicurezza

•        Modello organizzativo esimente
•        Conformità del modello organizzativo
•        Contratto di appalto
•        Gestione delle emergenze
•        Rischio di un incendio
•        Prevenzione antincendio
•        Protezione da un incendio
•        Attrezzature e formazione sul primo soccorso
•        Caso d'emergenza
•        Dispensa di Primo Soccorso
•        Documentazione tecnico amministrativa
•        Funzione di vigilanza

Individuazione e valutazione dei rischi

•        Valutazione dei rischi
•        Misure generali di tutela, la formazione e la sorveglianza sanitaria
•        Sanzioni e le disposizioni in materia penale e civile
•        Caratteristiche dei luoghi di lavoro
•        Segnaletica
•        Uso delle attrezzature di lavoro e dei DPI
•        Stress lavoro correlato: la normativa in vigore
•        Disturbi psicosomatici
•        Stress lavoro correlato: una proposta per la valutazione
•        Differenze tra le persone
•        Incidenti e infortuni mancati

Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori

•        Importanza strategica della formazione
•        Individuazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza
•        Attività del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza
•        Rapporti tra RLS e altre figure
•        Elementi della comunicazione
•        Comunicazione efficace sul posto di lavoro
•        Ruolo del Dirigente e la gestione dei conflitti

Valutazione

Il sistema di valutazione del corso si compone di un test iniziale e test finale.

Oltre a questi due momenti di valutazione, sono previste anche delle prove in itinere per agevolare e rafforzare l’apprendimento dei contenuti.

Il corso è progettato in modalità multimediale con lezioni di apprendimento con animazioni in sincrono con l'audio e momenti di interazione.

Al primo accesso al corso, si visualizza un menu con i titoli delle diverse attività didattiche: la prima fruizione è obbligatoria e unidirezionale. Infatti, la strutturazione dei contenuti segue una logica di lettura lineare e sequenziale: in ogni unità didattica è necessario completare la fruizione di ogni singola pagina prima di poter passare alla successiva, mediate il pulsante “Avanti”.

All’interno delle pagine del corso sono previsti anche dei link a file esterni che potranno visualizzarsi:

•        in finestre separate (in formato pdf);
•        in piccoli riquadri di testo (in versione pop-up).

La presenza di approfondimenti contestuali viene segnalata graficamente con un font di color diverso e la comparsa di una “istruzione” in basso a destra.

Tutte le risorse in formato pdf saranno raccolte nell’ambiente Risorse e potranno essere consultate e stampate indipendentemente.

Al completamento della prima fruizione la singola unità didattica diventa:

•        consultabile anche in modalità dispensa, per facilitare il ripasso o lo studio degli argomenti;
•        stampabile in formato pdf.

Al secondo accesso, sarà possibile rivedere tutte le pagine secondo l’ordine più consono alle necessità. Viene attivata, infatti, la funzione “Indice” che permette di fruire i contenuti anche non linearmente, agevolando il ripasso o la ricerca di argomenti specifici.