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Autoliquidazione INAIL
Il corso esamina e approfondisce i vari adempimenti relativi al pagamento del premio contro gli infortuni sul lavoro in fase di autoliquidazione, nel rispetto delle procedure previste dalle diretti-ve dell’istituto
today Date e orari
| Modalità di fruizione | Sede | Data |
| Webinar in Diretta | Online | 22 gennaio 2026 |
| Registrazione in Differita | Online |
Il corso nella modalità in differita sarà visibile dopo 4-5 giorni lavorativi dalla data dell’evento in diretta (22 gennaio 2026).
Orario: 09.30-12.30
Durata: 3 ore
my_location Destinatari
Il corso è rivolto ai praticanti e ai consulenti del lavoro, ai responsabili delle risorse umane, a coloro che si occupano di amministrazione del personale e comunque a coloro che hanno la responsabilità di gestire l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro
assignment_turned_in Obiettivi e Metodologia
L’obiettivo del corso è di fornire gli strumenti per una corretta predisposizione dell’autoliquidazione, con particolare attenzione al rispetto delle scadenze e alla gestione dei casi particolari. La metodologia didattica adottata combina l’approccio teorico alle questioni interpretative poste dalla disciplina normativa con il confronto tra il docente e i partecipanti in merito alle questioni pratiche che questi ultimi possono trovarsi ad affrontare in sede di autoliquidazione del premio.
list Programma
- Classificazione dell’azienda e PAT;
- inquadramento ed identificazione della tariffa di premio;
- premio speciale unitario per artigiani;
- agevolazioni del premio assicurativo;
- contributi associativi;
- riduzione delle retribuzioni presunte;
- compilazione del modello F24.
school Docenti
CdL Luca Torni
Consulente del lavoro asseveratore; docente e formatore in diritto del lavoro e amministrazione del personale. Autore di alcuni testi in materia di lavoro, in particolare sul collocamento obbligatorio, sulla flessibilità del rapporto e sull’instaurazione del rapporto.
Materiale didattico
Nella quota di partecipazione è compreso il materiale didattico di supporto alla trattazione in formato pdf.
SEAC CeFor è l’Ente di Formazione del Gruppo SEAC. Nasce nel 2002 e nel tempo è diventato un punto di riferimento importante per la formazione specializzata di professionisti e aziende.
CeFor è accreditato con i principali Ordini Professionali per la formazione obbligatoria continua e con i più rappresentativi Fondi Paritetici Interprofessionali per l’erogazione di corsi finanziati.
Ha conseguito, inoltre, la Certificazione ISO 9001:2015.
school
Corso
95.00 €
+ IVA
Il corso esamina e approfondisce i vari adempimenti relativi al pagamento del premio contro gli infortuni sul lavoro in fase di autoliquidazione, nel rispetto delle procedure previste dalle diretti-ve dell’istituto
today Date e orari
| Modalità di fruizione | Sede | Data |
| Webinar in Diretta | Online | 22 gennaio 2026 |
| Registrazione in Differita | Online |
Il corso nella modalità in differita sarà visibile dopo 4-5 giorni lavorativi dalla data dell’evento in diretta (22 gennaio 2026).
Orario: 09.30-12.30
Durata: 3 ore
my_location Destinatari
Il corso è rivolto ai praticanti e ai consulenti del lavoro, ai responsabili delle risorse umane, a coloro che si occupano di amministrazione del personale e comunque a coloro che hanno la responsabilità di gestire l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro
assignment_turned_in Obiettivi e Metodologia
L’obiettivo del corso è di fornire gli strumenti per una corretta predisposizione dell’autoliquidazione, con particolare attenzione al rispetto delle scadenze e alla gestione dei casi particolari. La metodologia didattica adottata combina l’approccio teorico alle questioni interpretative poste dalla disciplina normativa con il confronto tra il docente e i partecipanti in merito alle questioni pratiche che questi ultimi possono trovarsi ad affrontare in sede di autoliquidazione del premio.
list Programma
- Classificazione dell’azienda e PAT;
- inquadramento ed identificazione della tariffa di premio;
- premio speciale unitario per artigiani;
- agevolazioni del premio assicurativo;
- contributi associativi;
- riduzione delle retribuzioni presunte;
- compilazione del modello F24.
school Docenti
CdL Luca Torni
Consulente del lavoro asseveratore; docente e formatore in diritto del lavoro e amministrazione del personale. Autore di alcuni testi in materia di lavoro, in particolare sul collocamento obbligatorio, sulla flessibilità del rapporto e sull’instaurazione del rapporto.
Materiale didattico
Nella quota di partecipazione è compreso il materiale didattico di supporto alla trattazione in formato pdf.