Riassunzione del lavoratore e detrazione dell'aliunde perceptum

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Nell'ipotesi di licenziamento illegittimo e di condanna del datore di lavoro alla riassunzione del dipendente e al versamento delle retribuzioni, allo stesso è fatto obbligo di specificare a che titolo viene detratto l'aliunde perceptum. La Corte di Cassazione, con la Sentenza n. 6267 del 4 marzo 2019, ha precisato che l'impresa deve anche considerarsi obbligata a pagare tutta la parte contributiva delle retribuzioni globali di fatto.

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